劳务纠纷打什么电话 劳务纠纷找哪个部门解决电话
法律分析人社局有专门的劳动处理机关去出了这个事情，可以去打劳动仲裁，也可以去打劳动争议法律依据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据与争议事项。
即我们平常所说的打官司诉讼程序的启动是由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序诉讼程序具有较强的法律性程序性，作出的判决也具有强制执行力劳动纠纷处理都有哪些程序 1发生劳动。
是工商局举报维权电话劳动纠纷归劳动监察大队管，一般在当地的劳动局或者到总工会反应情况祝福你随时为你解答。
如果是劳务工资纠纷的话，那么基本上都是去当地的劳动局进行调节的，如果有合同的话，还可以直接去起诉或者是仲裁都可以。
服务号码，其中80%以上设立。
法律分析追索劳动报酬纠纷可以先协商处理，协商不成可以申请劳动仲裁因用人单位作出的开除除名辞退解除劳动合同减少劳动酬计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任劳动合同被确认为无效后。
服务号码，其中80%以上设立了咨询。
与本文内容相关的文章：
关键词：劳务纠纷打什么电话
